Location :

This position is located at Galleria Passarella 1, Milano, , 20121 Italy

Role Summary :

L'obiettivo principale di questo ruolo è quello di supportare il team di gestione del negozio nella realizzazione di un ambiente di negozio che promuova la creatività, lo sviluppo dei dipendenti e la filosofia VIBE.

Sostenere la filosofia "Peers Training Peers" di Urban Outfitters.

What You'll Be Doing :

Gente :

Capacità di reclutare, motivare, sviluppare e guidare un team

Riconoscere e sviluppare individui di talento per l'avanzamento e la crescita all'interno dell'organizzazione

Sostenere gli standard aziendali e fungere da modello positivo per gli altri

Leadership e comunicazione :

Modella la strada ispirando, motivando e incoraggiando il lavoro di squadra

Condurre riunioni quotidiane produttive per garantire il raggiungimento degli obiettivi

Delegare efficacemente i progetti e allo stesso tempo consentire agli altri la creatività di avere successo prendendo le proprie decisioni

Possedere eccellenti capacità comunicative sia in forma scritta che verbale

Gestione dell'ambiente :

Supervisiona tutti i livelli del servizio clienti definendo obiettivi e aspettative quotidiane per creare un ambiente positivo per il negozio

Esibire un'eccellente presenza sul piano formando e istruendo il team del negozio sul servizio clienti, sugli standard, sul posizionamento dei prodotti e sulla gestione del tempo

Ottenere risultati medi nei mystery shop dell'azienda rispettando lo standard di servizio clienti dell'azienda

Operazioni :

Eseguire tutte le procedure operative a livello di negozio in modo accurato e tempestivo, in conformità con tutte le politiche e le procedure aziendali

Raggiungi gli obiettivi di perdita di scorte del negozio supervisionando l'aderenza alle pratiche di prevenzione delle perdite

Contribuire al rispetto delle normative aziendali in materia di salute e sicurezza in ogni momento, al fine di proteggere i dipendenti e i clienti da incidenti e inconvenienti

Merchandising & Display :

Gestire gli aspetti del reparto assegnato in collaborazione con il Responsabile di Reparto (se previsto) o il Visual Merchandising Manager per quanto riguarda : formazione, posizionamento delle spedizioni, ribassi, trasferimenti, merchandising e standard di negozio

Comprendere e interpretare le attuali tendenze della moda nei mercati locali al fine di generare soluzioni creative

Assumere un ruolo attivo nel garantire che i set di pavimenti per il reparto siano ben organizzati e programmati in modo appropriato

Consapevolezza commerciale :

Massimizza le vendite dei reparti attraverso la gestione analitica e creativa della merce, dal ricevimento alla vendita

Utilizza i report aziendali per reagire alle tendenze e guidare il business

Tieniti al passo con le tendenze attuali e avere una solida conoscenza del profilo del cliente tenendoti aggiornato con le influenze esterne, ad esempio i media e la comunità locale

Gestire i livelli delle scorte in modo appropriato (prendendo in considerazione l'ambiente del negozio) attraverso la comprensione dei report pertinenti e delle tendenze di mercato

Dimostrare capacità imprenditoriali per raggiungere e superare gli obiettivi del punto vendita

What You'll Need :

Esperienza in un ruolo manageriale in un ambiente di vendita al dettaglio di moda frenetico e ad alto volume

Dimostra forti capacità operative

Una comprensione della cultura di Urban Outfitters e del suo appeal per il mercato locale

Capacità di incrementare le vendite attraverso un servizio eccellente, una forte presentazione visiva e una piena comprensione del business

UrbanEU #LI-AA1

The Perks :

Equal Opportunity Statement :

URBN is an Equal Opportunities Employer committed to diversity and inclusion. We provide equal employment opportunities regardless of age, sexual orientation, sex, gender reassignment, pregnancy, marital status, religion, race, or disability.

We base all our employment decisions on merit, job requirements and business needs.

Last updated : 2024-07-01