Op zoek naar een leuke functie voor 3 dagen in de week in Breda?

Wij zijn op zoek naar een energieke en doelgerichte Recruiter die ons team komt versterken voor 3 dagen in de week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vinden en werven van top engineering talent. Je hebt een scherp oog voor technisch talent en weet precies hoe je de juiste kandidaten kunt enthousiasmeren voor een carrière bij FMI ImProvia.

Over FMI ImProvia:

Heeft een organisatie een uitdaging op het gebied van engineering? FMI ImProvia biedt de perfecte oplossing. Of het nu gaat om tijdelijke ondersteuning of de complete engineering van een machine tot en met de ingebruikname, wij staan klaar met onze expertise. Wij zijn een toonaangevend engineeringsbureau dat innovatieve en op maat gemaakte oplossingen levert voor diverse technische vraagstukken. Onze deskundigheid strekt zich uit over sectoren zoals machinebouw, automotive en hightech. Ons team van gepassioneerde en hooggekwalificeerde engineers streeft er altijd naar om de verwachtingen van onze klanten te overtreffen.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Het proactief zoeken naar en benaderen van potentiële kandidaten, met een focus op engineering profielen;
• Het beheren van het volledige recruitmentproces, van het opstellen en plaatsen van vacatureteksten tot het voeren van sollicitatiegesprekken en het doen van aanbiedingen;
• Het opbouwen en onderhouden van een netwerk van engineering professionals;
• Het samenwerken met hiring managers om de behoeften en wensen van de organisatie te begrijpen en hierop in te spelen;
• Het zorgen voor een positieve kandidaatervaring gedurende het hele wervingsproces;

Wij vragen:

• Minimaal 2 jaar ervaring als Recruiter, bij voorkeur binnen de technische sector;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om relaties op te bouwen en te onderhouden;
• Ervaring met het gebruik van verschillende wervingskanalen en tools, zoals LinkedIn Recruiter;
• Proactieve houding en een sterk gevoel voor verantwoordelijkheid;
• Een resultaatgerichte mindset en de drive om de beste kandidaten te vinden;
• HBO werk- en denkniveau

Wat bieden wij:

• Een vast contract met een maximum bruto maandsalaris tussen de €2800,- en €3500,- obv een fulltime dienstverband;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden;
• 30 vakantiedagen;
• Kilometervergoeding voor woon- werkverkeer;
• Vitaliteitsbudget van € 200 per jaar;
• Goede pensioenregeling;
• Barbecues, skitrips, wielerrondes en borrels met je collega’s.

Interesse? Neem contact op met Cynthia Scholtz via 06-57 38 99 46 of cynthia.scholtz@fmi-improvia.com.