Job Posting for HR Adviseur at Exact personeelsintermediair
Ben jij een ervaren HR Adviseur op zoek naar de volgende stap? Wij bieden jou topkansen, zowel vast als ZZP, bij toonaangevende klanten in Zuid-Holland en Noord-Holland!
Al meer dan 50 jaar verbindt Exactpi Recruitment & More talentvolle kandidaten met topwerkgevers. We zijn gepassioneerd door de dynamiek van de arbeidsmarkt. In deze onzekere tijden speelt de HR-afdeling een cruciale rol, en als HR-professional kun jij het verschil maken. Ben jij klaar om impact te maken? Wij hebben uitdagende kansen voor jou in de regio's Den Haag, Rotterdam en Amsterdam.
Als HR Adviseur ben jij de drijvende kracht achter het personeelsbeleid binnen een organisatie. Je fungeert als de belangrijkste schakel tussen het management en de medewerkers en zorgt ervoor dat HR-processen soepel en effectief verlopen. Je speelt een cruciale rol in het creëren van een positieve werkcultuur en draagt bij aan het succes van de organisatie door het ontwikkelen en implementeren van strategische HR-initiatieven.
Begeleiden en adviseren van management en leidinggevenden over HR-zaken.
Creëren en updaten van HR-beleid dat aansluit bij de bedrijfsstrategie.
Coördineren van het volledige recruitmentproces.
Begeleiden van verzuimtrajecten en adviseren over duurzame inzetbaarheid.
Organiseren van trainingen en ontwikkelingsprogramma's.
Bevorderen van een positieve werksfeer en oplossen van conflicten.
Leidinggeven aan of ondersteunen bij diverse HR-initiatieven.
Een relevant HBO- of WO-diploma in HRM.
Ongeveer 3 à 5 jaar ervaring in een soortgelijke HR-rol, bij voorkeur als HR Adviseur.
Diepgaande kennis van HR-processen en actuele wet- en regelgeving.
Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
Een resultaatgerichte, proactieve en flexibele werkhouding.
Je werkt graag in de regio Zuid-Holland, Noord-Holland.
Uitdagende vacatures en opdrachten bij mooie werkgevers;
De mogelijkheid om te kiezen voor een vast dienstverband, op basis van detachering of te werken als ZZP’er.
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, inclusief een marktconform salaris € 3500-€ 4400 (afhankelijk van relevante ervaring) of een concurrerend ZZP-tarief.
Ruimte voor persoonlijke en professionele groei binnen een stimulerende werkomgeving.
Flexibiliteit en autonomie om je werk in te richten zoals het jou het beste past.
Wil je kennis met ons maken om te kijken welke mogelijkheden wij voor jou hebben? Dat kan: Patricia Schlärmann, Senior Consultant, telefoon 06-250 80 695.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library